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        李学武挑了挑眉毛，笑着看了看夏中全，说道：“有什么好为难的，找有家有室的，岁数三十多的，有意评优评先的，别说这玩意儿你手里没有，几张奖状的事嘛”。

        夏中全无语地看了看李学武，他只觉得李学武是个混蛋。

        评优评先在李学武的嘴里成了可以诱惑人做事的筹码，也成了管理者钓鱼的诱饵，说的这么不值钱。

        这个时候对待优秀和荣誉是很看重的，国内的工业体系学的毛子，人家早进入工业化了，商品供应和物质文化生活已经高度发达了。

        可是国内想要完成工业化就得付出这种激励手段，相比于物质奖励，国内的生产水平和生产力实在是跟不上。

        怎么办？

        那就重视荣誉，把人们对荣誉的认同感培养出来，哪怕是珍惜一个零件，也都能说出花来。

        谁为了保护公物和财产安全谁就是可以学习的榜样，大家心目中的先进，用奖状，用搪瓷缸子，用毛巾、背心等等简单的商品印上荣誉的标语，就成了珍贵的激励了。

        这种惠而不费的东西李学武自然舍得，真要是能把问题解决了，李学武愿意为技术处提供一百张奖状，就像后世幼儿园那样，每个小朋友都能获得一张。

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